单位简介：

一、加入广发银行，做六边形战士

（一）国资背景，底蕴深厚

广发银行1988年由国务院批准成立，2016年成为中国人寿集团成员单位，2022年国家及国有法人持股比例超95%。金融“国家队”，一马当先！

（二）实力强劲，实力抢镜

广发银行总资产超3.4万亿元，存贷款均突破2万亿元，累计为1亿+客户提供优质综合金融服务，“发现精彩”app累计注册用户数超8000万户。

（三）机构众多，覆盖面广

广发银行总部位于大湾区中心城市广州，在全国共设立49家直属分行，966家营业机构，营业机构分布于116个地级及以上城市以及香港、澳门特别行政区。

（四）开拓创新，敢为人先

广发银行是国内第一家发行真正意义上信用卡的商业银行，是跨境电商外汇资金收付业务的首批直联和间联模式试点银行，是首批开展个人养老金业务的银行，还是广州期货交易所首批保证金存管合作银行。

我们荣获《银行家》2022中国金融创新奖“十佳交易银行创新奖”、“十佳绿色金融创新奖”、“十佳信用卡金融创新奖”等诸多荣誉。

（五）最佳雇主，品牌响亮

广发银行连续两年入围国内系统重要性银行，连续12年获评“中国年度最佳雇主”，在《银行家》全球银行1000强排名59位，连续16年入选世界品牌实验室，2023年位列“中国500最具价值品牌榜”银行业第9位。

（六）金融稳扎，科技添翼

广发银行坚持以“金融+科技”驱动高速发展，致力于打造“综合化、智能化、生态化”数字广发，2022年科技投入超37亿元，同比增长19.54%。智慧大脑、大数据平台、智能中台、云容器、发现精彩app、手机银行8.0、“跨境瞬时”通等多项行业领先产品为广发银行发展“添翼高飞”。

招聘文本：

广发银行2023年博士后研究人员招聘公告

广发银行成立于1988年，2016年起成为中国人寿集团成员单位，是唯一一家在大湾区“9+2”城市实现机构全覆盖的全国性股份制银行，入选国内首批系统重要性银行，《银行家》“2023年全球银行1000强”榜单第59位，世界品牌实验室“中国500强最具价值品牌榜”银行业第9位，连续12年荣获全国最佳雇主。本行致力于为客户提供高质量、高效率、全方位的综合金融服务，践行人民金融，为实现中国式现代化作出贡献。总部位于大湾区中心城市广州，在全国27个省、自治区、直辖市和香港、澳门特别行政区设立了49家直属分行、966家营业机构。

广发银行博士后科研工作站（以下简称“工作站”）于2010年经人力资源与社会保障部、全国博士后管理委员会和广东省人力资源和社会保障厅博士后管理办公室批准成立。在广发银行党委统筹领导下，工作站致力于通过开展改革发展战略性、前瞻性问题研究和实践，促进产学研深度融合，建设广发银行重要的科研平台和高层次创新型青年人才培养基地，目前与暨南大学、华南理工大学等博士后流动站联合培养博士后。

根据本行战略及科研工作需要，工作站公开招聘博士后研究人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）政治素质高、道德修养好、身心健康、品学兼优，遵纪守法、无不良记录。

（二）近2年（距简历接收截止日）在国内外知名高校获得博士学位的博士研究生，或将于2024年8月前毕业的博士研究生，年龄不超过35周岁（距进站日）。应聘者须于入职前获得教育部认证的学历学位证书。

（三）专业不限，重点招聘经济金融类、信息科技类、人工智能类、数理统计类、法律类、财务会计类、健康养老类、人力资源管理类等相关专业，具有金融业工作经验者优先考虑。

（四）具备全脱产从事博士后研究工作的条件。

（五）科研能力强，文字功底扎实。

（六）具有良好的敬业精神和团队协作能力。

（七）申请人需符合中国人寿集团及本行回避制度规定。

二、研究方向

申请人可根据自身情况，围绕金融服务中国式现代化、助推商业银行高质量发展，任选以下1个研究方向进行申报：

（一）加强党的建设

1.全面从严治党理论与实践研究

2.高素质干部人才队伍建设研究

3.强化党建与公司治理有机融合研究

（二）服务国家大局

1.服务区域发展策略研究

2.支持扩大内需与服务实体经济重点领域研究

3.养老金融服务第三支柱建设研究

（三）推动改革发展

1.粤港澳大湾区金融服务研究

2.综合金融升级与深化协同发展研究

3.深入推进数字化转型研究

（四）聚焦价值创造

1.加强同业对标分析与提升价值创造能力研究

2.“双轻”业务转型发展研究

3.零售金融转型发展策略研究

4.公司金融行业专业化经营策略研究

5.金融市场业务高质量发展策略研究

（五）提高总部能力

1.强化总部经营管控能力研究

2.加强品牌和企业文化建设研究

3.深入推进网点转型与产出效能提升研究

4.加强经济金融形势与政策分析研判

（六）强化安全发展

1.资产质量优化提升路径研究

2.内控合规长效机制建设研究

三、招聘流程

本行将根据“公开招聘，严格评审，择优录取”的原则，公平公正招聘博士后研究人员，为成功录取并进站工作的研究人员提供有竞争力的薪酬待遇。具体流程如下：

（一）提交申请

邮件提交报名材料。

（二）简历筛选及初次访谈

本行将于2023年10月中旬对申请简历进行筛选，并酌情进行电话访谈，请留意接听电话。

（三）基础能力测试和性格测试

本行将统一组织开展测试，请留意短信、邮件、电话通知。

（四)科研能力笔试和进站评审面试测评

时间：2023年10月中至11月底。请留意短信、邮件、电话通知。

（五）体检及录用签约

通过面试考核及体检环节，本行将与符合录用标准的应聘者签订就业协议和发放录用通知。

四、报名要求

（一）已获得博士学位2年内（距简历接收截止日），或将于2024年8月前获得博士学位的申请者请于2023年10月15日前向本站提供以下材料。

1.《博士后申请表》（附件1）。

2.拟选《广发银行博士后申请人研究计划》（附件2）。

3.博士研究生毕业证书和博士学位证书复印件，或2024年8月前博士毕业的证明材料；国外获得博士学位的留学人员，须提交教育部的博士学位认定证明。

4.相关学科领域两位博士生导师的《专家推荐信》（附件3）。

5.个人简历（附件4）。

6.已公开发表的两篇学术研究代表作扫描件。

7.身份证扫描件和个人彩色免冠大一寸照片1张。

（二）其他注意事项：

1.报名邮件主题：“xx（大学/单位）-xxx（姓名）应聘广发银行2023年下半年博士后”。

2.报名材料置于一个文件夹中，文件夹以“xx（大学/单位）-xxx（姓名）.zip”压缩文件形式作为电子邮件附件提交，单个邮件大小不超过20mb（如超过请分包压缩为多封邮件发送）。

3.如参加本行现场招聘会的，可同步按上述要求现场提供相关纸质材料。

4.在简历筛选、初次访谈、进站评审面试等环节需按照要求补充提供其他相关材料，具体要求届时发送。

5.中山大学宣讲会时间：9月27日15:00；宣讲会地点：东校园行政楼 b101。

五、联系方式

联系地址：广州市越秀区东风东路713号广发银行大厦30楼广发银行博士后科研工作站管理办公室。邮政编码：510080

联系人：樊老师翟老师

联系电话：（020）3832126613560195819（020）38327060 13269886288

联系信箱：postdoctor@cgbchina.com.cn

广发银行网站：www.cgbchina.com.cn

附件：

1.博士后申请表https://kdocs.cn/l/cmgoi08rcvlh?f=201

2.广发银行博士后申请人研究计划 https://kdocs.cn/l/cgkq9ho5kfde

3.专家推荐信https://kdocs.cn/l/chvwzugsoict

4.个人简历 https://kdocs.cn/l/cgkkobjoigzk